星空8.0委外订单里有“引出”确没有“引入”。问：云星空委外订单怎么引入数据

金蝶云·苍穹用Devops研发理念，为企业提供高质量交付保障

DevOps代表开发和运营，它是一组旨在将开发、质量保证和运营（部署和集成）合并为一个单一且连续的过程。DevOps的主要目标是缩短系统开发生命周期并提供高质量的软件持续交付。当然，DevOps不仅仅是一系列的行动，它同时也在改善跨职能团队沟通的文化以及赋能创新。

金蝶智能制造解决方案，有效实现协同、互联、精益

对制造业发展而言，数字化转型已不是“选择题”，而是关乎生存和长远发展的“必修课”。数字化转型势在必行，这已成为所有企业的共识。制造业企业正逐步认识到实施数字化转型可以为企业带来巨大的价值，包括降本增效、提高生产效率、减少人力成本、加速产品迭代、提升制造的自动化程度等等。

数字化会员积分系统，让企业对会员管理更加高效

会员制是当下许多企业对其顾客推行的一种营销方式，通过注册会员提供差异化服务来提高顾客忠诚度，从而让企业的竞争力更大。其中会员制也有许多不同种类的营销方式，包括会员积分、会员预存、活动折扣等多重方式，许多企业都是选择将这些福利结合起来，以求更高效的提高会员粘性。

企业税务管理走向数字化，数字化风险工具管理提供积极赋能

在企业内部管理的那个中，税务管理是重点难点，而在税务管理当中，切实做好税务风险管理更是重中之重。如今，企业税务管理走向数字化转型，数字科技赋能企业税务升级，在此背景下，数字化风险工具管理带来的积极赋能发挥重要价值。

金蝶人力资源共享，助你提升企业核心竞争力

在现代商业竞争社会，人力资源的地位越来越突出。企业只有通过一种罕有且难以被竞争者模仿的方式创造价值，才能获得持续的竞争优势。虽然传统的竞争优势，如自然资源、技术、规模经济等，都能创造价值，但学者的研究表明，这些资源越来越容易模仿。未来，战略人力资源可能成为企业保持竞争优势的一个重要的资产。而金蝶的人力资源共享就能帮助企业获得竞争优势！

金蝶联合科大讯飞发布金蝶数字员工K，携手企业提质增效

企业人力管理自助服务如何实现？了解一下专业数字化方案

面对汹涌澎湃的数字浪潮，企业不仅业务发展开始往数字化前进，在内部管理上也不断加速数字化的进程，其中就包括数字化人力资源管理。对于不少企业来说，人力资源管理都是一大难题，难有成效的同时也不知该如何提升，更别说人力管理自助服务、数字化考勤等具体方式。

数字营销云基于互联网和云的方式，帮助企业实现业绩快速增长

在数字化时代，营销已发生质的升华。为满足这个时代企业经营的新内涵，营销从技艺到技术都已经发生深刻的“云化”，形成了现在的数字营销云。数字营销云指的是基于互联网和云的方式，把多个成本较低的计算实体整合成一个具有强大营销能力的完美系统，通过不断提高营销云的覆盖能力，以及“云”之间的逻辑计算能力，从而达到系统化营销的结果。