请选择您想要咨询的产品
请选择
企业对员工绩效考核是为了清楚员工的工作行为和工作成绩，通过绩效管理给予员工工作上的奖惩，促进企业战略目标的实现。员工绩效考核按季度或年度进行评估，得到的考核结果会给员工公开，并且要进行反馈。企业员工的绩效考核会采用什么样的方法？
2021-10-19绩效考核是企业在既定战略目标下，运用特定标准对员工工作行为和取得的工作业绩做评估，并运用评估结果对员工将来工作行为和工作业绩产生正面引导的方法。这是企业绩效管理中的一个环节，这个目的是为了激励员工，帮助企业达到目标。如何绩效考核？
2021-10-19一个企业的员工在工资的待遇上不同，而不同的部门在待遇上也是不同的，这也是每一个企业所呈现的形式，所以在企业中需要按照不同的部门来管理工资，而绩效考核在人力资源管理中的作用也一定要掌握。
2021-11-09大公司、成熟型企业自不必说，无论是小公司还是创业公司，待公司稍进正规，就已经迫不及待的要进行绩效考核了。然后很多企业都发现，真正实行起来，绩效考核却价值不足，又公平缺失。
2021-11-10一个公司的良好发展不仅是业绩的提升这么简单，同时还要了解公司中的一些薪酬体系与薪酬管理机制的制定，这是一个企业良好发展的一种体验。人力资源部在公司中充当着非常重要的角色，它的职责是要招到适合于企业的员工，同时还要能够在良好人员配置上发放合理的薪酬，这就是人力资源部需要操心的事情了，今天小编来和大家聊一聊绩效考核与薪酬管理有哪些区别。
2022-12-27在以往的工作当中，会计这一行业是非常吃香的，在我们十八线小县城，一个会计可能会在好几家小企业工作。随着时代的进步，互联网的应用也越来越广泛，财务软件越来越受到广大企业的青睐，那么财务软件对财务工作来说有什么作用呢？又或者说比起传统的手工做账，财务软件又有哪些优势呢？
如今很多都喜欢去考一个会计证，为了将来求职就业能够有一个保障，也有不少人觉得自己学习的知识并不足够充分，想要学习到更多的新鲜知识也会去考一个会计证，虽说会计证是保值，但是学习的过程中却有很多的困难喔，比如一些概念性的内容是很难被理解的，而且很容易混淆。比如累计凭证和汇总凭证的区别有哪些？今天小编就来和大家聊聊这个话题。
现在数字化、智能化俨然已经成为了一种潮流，各大企业都在争相实行自身的转变，其中完成了数字化转型的企业，在疫情期间展现出了比传统企业更高的抗风险能力，在传统企业受到了灾难性打击的时候，实行了数字化的企业基本上都能保全自身。
中型制造企业的数字化“地基工程”旨在通过PLM、模块化设计等手段，解决定制产品物料编码管理、变更效率等核心痛点。金蝶云星空旗舰版提供行业化方案，帮助企业夯实数据基础，优化流程，支撑业务高效协同与智能升级。
财务管理就是对资产购置、融通、经营中现金流量、利润分配的管理。企业财务管理是组织企业财务活动，处理财务关系的经济管理工作。财务报表是反映企业一定时期资金、利润状况的会计报表，财务管理中包括了就有制作财务报表和财务报表分析的工作。
今日，金蝶中国财务管理专家吴涛，以“经营会计，落地责任经营”为主题，探究如何配置出满足企业各种经营模式的价值核算模型，改善经营业绩。
AI通过智能分析生产数据，优化工艺流程，提升制造企业应对市场波动的能力。它能预测设备故障，减少停机时间，并辅助产品设计创新，加速定制化生产。这增强了企业的运营效率和灵活性，使其在复杂环境中保持竞争力。
绩效目标管理通常是对员工进行评估的最常见的方法。之所以能够普及，原因在于这种做法是与人们的价值观相一致的。比如，人们都认为“很有必要依照每个人所做的贡献而给予一定的回报、奖励”。
公司出纳工作出现点小问题，最近开展了一系列基础业务、财经纪律检查，其中就涉及收款收据保管、开具等问题。
研产供销一体化通过打通产品数据流，实现从研发到生产的无缝衔接。它借助模块化设计、智能编码和变更管理，有效应对定制化挑战，提升物料与生产管控效率。这一体系支撑企业快速响应市场，为规模化扩张提供坚实基础。
在医疗行业中，医药管理系统软件扮演着至关重要的角色。它不仅能够提高药品管理的效率和准确性，还能保障患者安全，同时符合法规要求。一个好用的医药管理系统软件应具备以下特点。 首先，系统的界面应直观易用，允许用户无障碍地进行操作。 复杂的
在人力资源管理部门会出现很多英文字母让人一头雾水不知所云，比如说HC、HR等等，那么它们是哪个英文单词的缩写呢？具体的含义又是什么呢？
10月18日，在2023全球工业互联网大会期间，沈阳芯源微电子设备股份有限公司（以下简称“芯源微”）与金蝶软件（中国）有限公司（以下简称“金蝶”）在辽宁沈阳签署战略合作协议。此次合作，将基于金蝶云·星空，建设芯源微运营管控平台，从而实现公司产研一体化、业财一体化，提升公司整体业务水平。
近日，深圳市帝迈生物技术有限公司（以下简称帝迈）数字化升级项目上线汇报会在深圳圆满召开。帝迈携手金蝶软件（中国）有限公司（以下简称
财务办公室的电话再次响起来了，当我拿起电话时，耳边传来了熟悉不能再熟悉的声音啦，他就是金蝶服务人员的声音，以前只要是在使用金蝶软件过程中遇到任何问题，我都可以获得金蝶服务人员的帮助，而这次电话铃声的响起，是因为一年的使用时间已经到了。我们公司用的是金蝶KIS系列的标准版，一年的服务费是1000元/年。刚看到这个1000元这个数字的时候，你是不是也觉得有点高了，但是在一年的使用的过程中还有金蝶后台提供人工服务价值来说，我们还是很划算的。所以每年对金蝶软件的采购已经成为我们公司的固定支出，我们老板也是很机智的，他总是说，跟人力工作时间工作效率比较，这1000元花费太值啦！那么接下来我们一起看看金蝶财务软件的每年收费情况吧！
随着电子商务的快速发展和市场竞争的加剧，中小企业对于商品进销存管理的需求日益迫切。而选择一款省心的商品进销存软件成为了中小企业的重要任务。本文将介绍几种常见的商品进销存软件，并分析其优缺点，帮助企业选择适合自己的软件。 基于Excel的
所谓资产负债表中的“重分类”，指的是应付账款、其他应付款科目的借方余额调入预付账款 ，应收账款以及其他应收款科目的贷方余额调入预收账款 ，企业一般只调报表相应项目，不进行调账。所以这些项目就要进行重分类。
9月20日，“2023中国500强企业高峰论坛——对标世界一流 企业数字化转型专题论坛”在安徽合肥成功召开。论坛汇聚中国企业联合会、金蝶、海螺新材、华发数智等专家、企业管理者，一同探讨数字经济时代世界一流管理体系建设之道，以数治企，助推企业高质量发展，携手迈向世界一流。
企业资源计划（erp）系统是一种集成的信息系统，它通过共享数据和自动化业务流程来提高企业的运营效率。在仓库管理中，erp系统可以帮助企业实现库存控制、订单处理、发货和退货等任务的自动化，从而提高仓库的运营效率和准确性。然而，仓管er
版本：EAS8.6.1
引入功能一开始是正常使用的，后面不知道为什么就报错，无法引入，不知是否是更新8.6.1后的问题。权限确定是够的。
已有1个回答 | 2021-11-30
2,935 浏览设置岗位的时候已经勾选了负责人岗位，员工的任岗信息也已经设置了。其他的部门都是这样设置的，测试审批流的时候都没有问题，只有发起人为财务管理中心部门的时候解析不出部门负责人的参与人，请问老师这是哪里设置的不对呢？
已有1个回答 | 2021-12-13
2,518 浏览
金蝶客服
加载中
