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公司员工

公司员工薪酬管理制度怎么制定?

在当下的公司管理中,有很多东西都需要大家注意,一些东西虽然是细节,但是如果没有处理好,也是会引发很大的麻烦的。比如说公司员工薪酬管理制度怎么制定?这是一个有讲究的问题。在设置薪酬管理制度的时候要考虑到公司的经济效益,要考虑到同行业的工资水平,还需要考虑到员工的生活成本。

2021-12-07

95后的员工应该怎么管理

95后作为90后与00后的中间年龄,所展现的特点基本同00后员工一致,优缺点明显,引导到位,很有可能成为公司的中流砥柱,引导不到位,有可能成为害群之马。95后年龄在23岁左右,一般步入职场都有一定时间,相对00后更加成熟稳定,但同90后相比,工作时间较短,经验不丰富,那么如何管理好95后的员工呢?

2022-01-08

00后员工应该怎么管理

每一代人有每一代人的特点,00后员工刚成年,刚步入社会不久,如果管理好00后员工是一门大学问。00后员工较其他时代的群体更早熟,更大胆,更有创新精神和实践能力,当然他们也更娇气,远不如其他时代的人一样吃苦耐劳。00后员工在工作能比较有想法有主张并能大胆积极的表达自己的想法,00后的员工时时有新鲜的想法涌现,但是他们的坚韧性往往不够,遇到挫折时比较容易退缩,难以持久。

2022-01-11

金蝶s-HR通过绩效管理,有效推动企业绩效奖励的落地

绩效管理是指各级管理者和员工为了达到组织目标,共同参与的绩效计划制定、绩效辅导沟通、绩效考核评价、绩效结果应用、绩效目标提升的持续循环过程。

企业如何实现全球司库管理,为财务决策和战略部署提供支撑

随着经济全球化、互联网+、数字化转型的浪潮席卷,企业的财资管理发生着变革和拓展,人力和资源逐渐从事务性向战略性转移,成为企业实现战略目标的重要支撑。

如今一个公司对员工的管理,离不开企业绩效管理

一个公司对员工的管理离不开企业绩效管理,所谓企业绩效管理(EPM),是指支撑战略执行过程的一系列管理过程与管理软件。EPM可以包括通常意义上的过程绩效管理,即各级管理者和员工为了达到组织目标共同参与绩效计划制定、绩效辅导沟通、绩效考核评价、绩效结果应用、绩效目标提升的持续循环过程。

金蝶云·苍穹帮助企业打造完善的数据基础设施解决方案

随着技术发展和产业认可度不断提高,数据的价值得到了充分展现。其中,数据基础设施是数据化经济时代的必然产物,是数字化转型2.0时代支撑未来企业业务的基石,是面向多云架构、承载新兴技术应用的平台。

见证财务力量:如何为企业提供价值?

财务为什么要创造价值? 在实务工作中,微型企业对财务创造价值(以下简称:财创价值)的要求十分迫切,需要一人多岗,一人多职,对公司各种不规范业务进行把关和规范,需要跟进业务开疆拓土的市场步伐,更需要对层出不穷的新业务进行把关或把脉。

税务检查最易关注会计凭证的八大问题

尽管总局所得税司在答网友问时提到这么一点,即使无发票,只要提供真实合法凭证,依然可以扣除,但中国的事情绝非想象的这么简单,税务局永远不会急纳税人所急,想纳税人所想,现官不如现管,没票的统统调增应纳税所得额的做法在全国大地盛行,而且长盛不衰。起码笔者见到的类似税务处理占大多数,而且也有总局的政策依据,即80号文,不符合规定的票据不得作为税前扣除凭证。

在数字时代做好促销管理,数字服务平台为企业提供助力

在竞争越发激烈的市场上寻找机遇,企业所面对的挑战不容小觑。为了能脱颖而出,企业开始尝试更多的新办法,比如创新管理模式,选用数字化管理工具等等,来驱动企业生产、营促销管理等各个环节的升级。

金蝶云•苍穹生态合作伙伴大会正式开启报名!

在数字化浪潮的推动下,软件企业正经历着前所未有的深刻变革。一方面,转型升级的机遇如繁星点点,引领着企业向更高层次迈进;另一方面,市场波动、人才短缺、竞争加剧等挑战亦如影随形,考验着企业的智慧与韧性。在此背景下,稳定可靠的企业级低代码平台凭借其高效、灵活的特性,逐渐成为加速企业数字化进程的重要引擎,备受业界瞩目。

如何向数字技术要效益?国有资产管理数字化转型势在必行

随着信息技术的进步,数字化转型已经成为企业未来创新发展的重要抓手。自疫情发生以来,世界各国企业均受到较大冲击,均面临较大影响,与此同时,我国一些企业以抗击疫情为契机积极推进企业数字化转型,运用大数据、云计算、人工智能等手段进行精准控制企业库存、保障生产生活,大幅提升了企业管理效能。

金蝶星域工业互联网平台全面升级发布,亮相2023全球工业互联网大会

10月18日-10月20日,为期三天的2023年全球工业互联网大会在沈阳顺利召开。

人力资源HC计划是什么意思?

在人力资源管理部门会出现很多英文字母让人一头雾水不知所云,比如说HC、HR等等,那么它们是哪个英文单词的缩写呢?具体的含义又是什么呢?

金蝶KIS迷你版如何查看多栏式明细账

金蝶KIS迷你版查看多栏式明细账后首先增加费用类的会计科目,增加好科目点击“自动编排”,会自动把该科目下的所有明细科目编排好。

资产负债表中的“重分类”是什么?

所谓资产负债表中的“重分类”,指的是应付账款、其他应付款科目的借方余额调入预付账款 ,应收账款以及其他应收款科目的贷方余额调入预收账款 ,企业一般只调报表相应项目,不进行调账。所以这些项目就要进行重分类。

人力资源部门存在的意义是什么?

人力资源管理不是简单的管理人员的去与留那么简单,它关乎到企业能否高效、持续的长远发展。

SaaS管理软件到底该不该用?大型企业能用金蝶云·星瀚吗?

信息技术不断发展,企业管理软件层出不穷,为企业管理提供了切实有效的支持。但传统管理软件在如今这个高速发展的时代背景下,难以跟上企业管理需求的变化,由此,SaaS管理软件开始成为不少企业管理者看好的新工具。

会计基础工作重要性分析

会计基础工作的重要性不言而喻,任何一家企业都离不开会计。优秀的会计不仅可以帮助企业降低能耗,减少浪费,而且在税收方面也可以帮助企业合理避税。对于企业来说,如何做好企业基础工作,首先要做好会计基础工作的分析。

什么是金蝶系统?

现在的软件系统有很多,为了配合网络的使用,出现了不少的网络软件系统,而这些软件系统在使用的时候都有非常好的作用,尤其是金蝶系统也是现代企业中最常用的一种软件系统,能够为企业的发展带来帮助,当然在具体的使用中也要看不同的软件类型,那么什么是金蝶系统呢?

会计核算的一般原则包括的方面

会计较为深奥,有人这样觉得。确实,成为一个出色的会计真的不是什么容易的事情。想当好会计,就要学好会计的相关内容。比如说,会计核算的一般原则。

对企业来说,财务管理有多重要?

怀着满腔热情,一头扎进创业热潮。创业凭热情是否可行,显然会有失偏颇。可想得太多再创业就会发现自己左怕狼又怕虎,公司难见起色。所以有想法就要行动,行动起来,边走边看,未尝不可。不论是更公司的财务管理,还是人员管理都是可以慢慢学的,从实践中汲取营养。

金蝶软件的年均费用

财务办公室的电话再次响起来了,当我拿起电话时,耳边传来了熟悉不能再熟悉的声音啦,他就是金蝶服务人员的声音,以前只要是在使用金蝶软件过程中遇到任何问题,我都可以获得金蝶服务人员的帮助,而这次电话铃声的响起,是因为一年的使用时间已经到了。我们公司用的是金蝶KIS系列的标准版,一年的服务费是1000元/年。刚看到这个1000元这个数字的时候,你是不是也觉得有点高了,但是在一年的使用的过程中还有金蝶后台提供人工服务价值来说,我们还是很划算的。所以每年对金蝶软件的采购已经成为我们公司的固定支出,我们老板也是很机智的,他总是说,跟人力工作时间工作效率比较,这1000元花费太值啦!那么接下来我们一起看看金蝶财务软件的每年收费情况吧!

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公司员工相关问答

请问一下,其他应收款下A员工甲客商有挂账余额,用发票冲账时却找不到这个单位

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已有1个回答 | 2021-10-20

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审批流中如何设计条件在一个审批节点中让不同部门的员工流程走到到不同部门的上级领导去审核?请老师们指教。

比如员工A属于采购部员工,提交报销单后审批流走到采购主管B。员工C属于销售部的员工,提交报销单后审批流走到销售主管D.

已有1个回答 | 2021-11-17

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问一下人人报销里面的员工银行账号填写的是公司的银行账号还是私人的银行账号?

问一下人人报销里面的员工银行账号填写的是公司的银行账号还是私人的银行账号?

已有1个回答 | 2021-12-25

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