数字化经济时代,传统企业面临科技发展的冲击,急需高效快速的数字化体系介入,引导企业经营运作快速走向数字化转型。这一过程中,比起依赖于企业自有创新能力,选择合适的平台,并依托于平台能够提供的标准化成熟体系进行自有运营改革,或许是在竞争日益激烈的市场中能够把握发展先机的应有策略。作为专业财务软件的缔造者,金蝶云·星瀚能够提供的数字化业务体系,就成为了众多大型和超大型企业及集团的发展优选。
专业的财务软件,金蝶造
作为全球知名的云服务品牌,金蝶能够为企业提供包括财务云、供应链云、制造云等多场景下的数字化服务解决方案。而金蝶云·星瀚,则是专为大型/超大型企业&集团提供服务的云服务优质品牌之选。
就目前来说,一些大型或超大型企业所需要面对的竞争压力日益增大,无论是财务、供应链、制造、HR,或是营销端、项目端,以及渐成主流的协同云办公等场景,都需要数字化体系的支撑。金蝶云·星瀚就能够为企业提供专业的整套体系,为传统经营注入新的活力。
优质的财务软件,看星瀚
以财务云系统为例,金蝶云·星瀚以“无人会计,人人财务”为设计理念,来打造值得信赖且简便易用的专业财务系统。这套世界一流的财务管理体系融合了全球领先的财务管理模式及前沿数智科技,于企业端落地实践后,将能够给企业带来包括费用管理、财务会计、财务共享、财务中台、税务管理、管理会计、企业绩效、资金管理等在内的新一代财务云应用,真正做到从每一个细节处精进系统管理,为企业高效数字化转型助力。
助力分众传媒数字化转型,唯有星瀚一路同行
分众传媒诞生于2003年,在全球范围首创电梯媒体,构建了国内最大的城市生活圈媒体网络,创建了电梯媒体广告模式。而其面对数字化转型,也也面临很多挑战,如楼宇的优质资源随着竞争对手的增加而逐渐减少,高速扩张期的粗放式管理导致的成本压力逐渐增加,内控流程的标准化和集约化需求日益迫切,设备资产升级进行时,供应链的反应速度成为瓶颈。
为此,分众传媒通过星瀚供应商协同和人人费用平台,为内部人员、供应商提供在线服务平台,链接员工、链接供应商,数据驱动引领企业业务转型,为企业打造全新的办公体验。星瀚具有ERP、SRM、HR、FCS、OA等多个系统集成,实现了供应商管理、寻源、采购、库存、财务、报账、人事的一体化协同,使得分众传媒运营数字化转型初见成效。
如今,分众传媒的报账整体流程减少3天,集团薪酬发放效率提升约50%,供应商寻源效率提升100%,财务月结发布上市公司财报缩短了5天。而未来,分众将与金蝶,强强联合,携手共进!
越是大型的企业,在面临时代巨变时越是需要强悍的应对能力,如何选对合作伙伴,如何推进企业转型升级,如何令全新的体系得以被企业良好地适应,如何借此鼓励员工积极性……大型企业所需要考虑的事情越多,就越适合在转型升级过程中去选择值得信赖的专业财务软件,金蝶云·星瀚所能做的,就是在尽可能短的时间内,助力大型企业实现从ERP到EBC的跨越,走向数字共生,共推行业适应时代,高速发展。
在人力资源管理部门会出现很多英文字母让人一头雾水不知所云,比如说HC、HR等等,那么它们是哪个英文单词的缩写呢?具体的含义又是什么呢?
金蝶KIS迷你版查看多栏式明细账后首先增加费用类的会计科目,增加好科目点击“自动编排”,会自动把该科目下的所有明细科目编排好。
所谓资产负债表中的“重分类”,指的是应付账款、其他应付款科目的借方余额调入预付账款 ,应收账款以及其他应收款科目的贷方余额调入预收账款 ,企业一般只调报表相应项目,不进行调账。所以这些项目就要进行重分类。
人力资源管理不是简单的管理人员的去与留那么简单,它关乎到企业能否高效、持续的长远发展。
信息技术不断发展,企业管理软件层出不穷,为企业管理提供了切实有效的支持。但传统管理软件在如今这个高速发展的时代背景下,难以跟上企业管理需求的变化,由此,SaaS管理软件开始成为不少企业管理者看好的新工具。
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对于现在的时代来说,数字化转型是个长期、复杂、动态的过程,有时会跨越多个管理周期、战略周期,而每个周期内的体系、模式、认知都会有差异,导致数字化战略、目标发生调整。未来,大型企业也将开始数字化转型,因为数字化转型关系到当代大型企业的成败存续。
很多人可能会好奇,企业为什么都想数字化转型?这是因为数字化转型是发展数字经济的一环,其目标是提高企业运行效率,实现产业高质量发展,优化现有经济结构以及构建数字经济体系。最重要的是,数字化转型是目前数字化发展的新阶段,它不仅能扩展新的经济发展空间,促进经济可持续发展,而且能推动传统产业转型升级,促进整个社会转型发展。
在不确定性成为常态的新时代背景下,企业需要时刻有效地响应市场变化,并时刻面临着机遇与挑战,比如信息系统难以支撑企业变化的需求,又比如跨界颠覆频发,行业洗牌加剧等等。在这样的背景下,传统ERP开始向可组合EBC过渡,从而支持企业适应新时代。
乌卡时代来临,不确定性(Uncertainty)、波动性(Volatility)、复杂性(Complexity)、模糊性(Ambiguity)日渐强化,这个世界正在日益变得更加复杂以及不确定,对于企业而言,只有在快速提高企业韧性,才能保持更为稳健的发展步伐。
进入数字经济时代,数字化转型成为企业的必然选择。尤其进入疫情后时代,很多企业发现,数字化可以抗击不确定性,在数字化转型上变得更为更为务实和坚定。企业数字化转型的目标是成为智慧企业,这也是企业数字化转型的关键动力。
随着一场突如其来的新冠疫情,全球经济以及企业经营都受到了巨大挑战。正值时代大变局之下,唯有善于利用新技术的企业才能驱动企业尽快完成数字化转型升级,依次提高企业生产效率来尽快恢复经营。而云计算作为企业数字化转型的技术底座,被诸多企业所重视。
近日,金蝶在汤臣倍健主办了首场“云上大企·数字体验之旅”活动,线上有超20万观众以“云游”的方式探秘汤臣倍健的数字化作战室、透明工厂,了解国民健康背后的数字科技。
谁拥有了EBC(企业业务能力),谁就拥有了未来。在充满不确定性的数字化、智能化转型浪潮中,出于加强管理、重构核心竞争力、应对全球风险的需求,企业需摆脱传统ERP(企业资源计划)模式。