二季度未开票,没做未达起征点税收减免凭证这个对利润表有影响吗?现在是要补录凭证还是怎么操作?
如果这个是损益类科目的话就会影响利润表,现在是哪一个季度,最好是在当前期间把数据补上
已有 1 个回答 | 1年前
已有 1 个回答 | 1年前
已有 1 个回答 | 1年前
已有 1 个回答 | 1年前
已有 1 个回答 | 1年前
人力资源三大支柱是指由COE、BP、SSC三个职能构成的人力资源体系。其中,COE表示人力资源专业知识中心或人力资源领域专家,职能高,属于战略层面角色,工作内容主要是负责统筹总公司和各子公司政策、流程、方案的一致性,并进行风险管控。在企业的招聘中,COE需要根据企业每年的战略目标制定年度的招聘计划,整合招聘渠道,选择适合本企业的招聘方法,并设计并优化招聘流程和监督招聘过程等。
金蝶KIS是金蝶集团推出的服务于微小企业管理信息系统的一款软件。这款软件种类比较多,单从版本来看,就有迷你版,标准版和专业版!说起来有点像同品牌的汽车,分为低配中配和高配。金蝶KIS具体分为哪些系列呢,每一个系列又是否支持手机以及iPad移动终端吗?在这里我们给大家做一个具体的介绍。
继2021金蝶全球创建者大会在深圳成功举办后,由金蝶我家云和克而瑞联合发布的《重构数字战斗力——金蝶地产产业数字化转型白皮书》也于近日正式推出。
随着数字化技术的不断发展,传统财务管理模式已难以满足现代企业对效率、精准度和战略决策支持的高要求。金蝶云·星瀚财务云因此应运而生,其以智能技术为核心,为企业们带来了财务管理的新方式。
在技术变革、政策推动和数字化发展的时代趋势下,人力资源管理作为企业管理的重要组成部分正经历着深刻变革。
在数字经济与人才竞争双重驱动的当下,人力资源管理正经历从“事务性支持”到“战略性赋能”的深刻变革。传统HR模式依赖人工操作与经验判断,难以应对海量数据、快速招聘与个性化员工需求的挑战。而AI管理助手的崛起,正通过“感知-分析-决策-优化”的智能闭环,重构人力资源管理的底层逻辑,成为推动企业人才战略升级的核心引擎。
在数字经济时代谋发展,企业正努力探索数据的价值,希望将数据转化为有用的信息,为企业发展提供助力。不可否认的是,当下大多数企业的数据管理还只停留在简单的数据统计当中,难以实现高效集中与数据分析应用等。
企业经营管理当中,资金管理是重要内容,如何管好企业的“钱袋子”,是管理者一直在思考的问题。企业资金管理涉及方方面面,从资金预算方面来看,要做好企业资金预算便需要花不少心思。