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今日,金蝶中国智能制造专家李健,以“解锁新质生产力,从打破制造黑箱开始”为主题,阐述金蝶云·星空车间数字化解决方案如何帮助企业实现生产车间的透明化、数字化、可追溯化管理,做到提质、降本、增效。
当今,制造业在资源、人力成本不再有优势的背景下,如何提高市场竞争力,关系到企业的生存和发展。在政策鼓励和支持下,很多企业计划或已经开始了数字化项目,但取得的效果并不明显。
越来越多的制造业都期望通过生产现场的数字化改造来实现提质、降本、增效。制造企业是否需要一套制造系统(比如MES)解决生产现场的问题,需要根据企业的管理水平、产品和工艺的特点,以及企业所处的不同发展阶段来综合判断,不能期望用一个软件来解决所有问题。
对于高速发展中的创新型制造企业来说,存在生产计划难制定、制造过程不透明,供应链的不稳定等,导致经常缺料,影响订单交期的问题。而且大部分制造企业的现场往往是传统的手工方式下达生产指令、纸质单据流转、事后EXCEL统计分析。使得生产过程中,计划疲于生产数据的频繁调整、生产苦于现场数据的采集,计划和制造协同难。
金蝶云·星空车间数字化解决方案
金蝶云·星空针对生产制造企业提供了多种模式、不同管理颗粒度的车间数字化解决方案,主要包含简单生产、生产管理、车间管理、移动报工。
1.简单生产以产品为管理维度,对于不需要管控太细的企业来说,提供了灵活、简单、高效的生产管理模式;
2.生产管理以生产工单为维度,实现生产领料、产品入库、成本核算、费用分摊等业务管理需求,相比简单生产,管理更规范,成本更清晰;
3.车间管理是在生产工单的基础上,可基于生产工序进行工序排产、工序报工、工序级质量控制,管理颗粒度更精细。
4.移动报工是在车间工序级管控的基础上,利用PDA、扫码枪、手机、二维码、条形码等技术,实现生产过程数据的实时采集,同时移动化报工平台操作简洁、便捷,便于车间操作人员能快速进行生产报工,可实现车间生产过程透明化管理,为车间管理和计划调度决策提供了实时数据。
基于生产管理可实现生产过程的规范化、协同化管理;基于车间管理可实现生产过程的精细化管理;基于移动报工平台,可实现生产现场的移动化、透明化、实时化管理,为企业提质、降本、增效提供了有力支撑。
金蝶云·星空车间管理基于云原生架构,可帮助制造业建设新质生产力。实现制造企业生产任务从工单到工序的精细化管理;成本核算从按工单到工序级别的核算化管理;代替手工和纸质记录的模式,实现生产数据的实时、便捷和移动化记录;让生产车间的数据更透明、更实时、更高效,为企业构建全过程的追溯能力提供了有力的支撑。
企业在快速发展阶段无需立马上线一套复杂的生产制造系统,金蝶云·星空车间管理加上移动报工平台就可以实现生产车间的透明化、数字化、可追溯化管理。对于生产管控要求比较高,希望能实现精细化管控和产品全过程追溯的制造企业来说,这种管理模式是最便捷的、高效的、低成本的解决方案。
在人力资源管理部门会出现很多英文字母让人一头雾水不知所云,比如说HC、HR等等,那么它们是哪个英文单词的缩写呢?具体的含义又是什么呢?
在医疗行业中,医药管理系统软件扮演着至关重要的角色。它不仅能够提高药品管理的效率和准确性,还能保障患者安全,同时符合法规要求。一个好用的医药管理系统软件应具备以下特点。 首先,系统的界面应直观易用,允许用户无障碍地进行操作。 复杂的
近日,深圳市帝迈生物技术有限公司(以下简称帝迈)数字化升级项目上线汇报会在深圳圆满召开。帝迈携手金蝶软件(中国)有限公司(以下简称
10月18日,在2023全球工业互联网大会期间,沈阳芯源微电子设备股份有限公司(以下简称“芯源微”)与金蝶软件(中国)有限公司(以下简称“金蝶”)在辽宁沈阳签署战略合作协议。此次合作,将基于金蝶云·星空,建设芯源微运营管控平台,从而实现公司产研一体化、业财一体化,提升公司整体业务水平。
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随着时间的推移,越来越多企业意识到数字化转型的重要性。显然,身处数字中,企业已经不得不变,在数字经济时代,价值的创造、传递、分配都是可数字化的。除了自身开始转型,企业也在寻找数字化转型软件为其赋能。
民以食为天,餐饮作为刚需中的刚需,一直吸引着大大小小的创业者投入其中,市场的竞争无疑是巨大的。与此同时,在如今复杂的市场背景下,多重因素的叠加影响也给餐饮行业带来了更大的挑战。为了提升管理水平,适应市场的新需求,越来越多企业开始数字化探索,数字化管理软件也由此得到广泛关注。
近年来,我国数字科技蓬勃发展,技术不断成熟并逐渐赋能到千行百业中,推动传统行业的转型升级,为数字经济发展贡献出不可忽视的积极作用。制造业作为传统行业代表之一,在此大背景下也积极展开数字化转型探索,不论是提升工厂设备的自动水平,还是积极运用数字化管理软件等等,都推动着企业的转型发展与行业的升级。
随着信息基础设施的不断完善,云技术、大数据、人工智能等新一代信息技术不断成熟并应用到各个场景的日益丰富,对经济增长、转型升级等领域产生了巨大影响,在此背景下,传统企业需要重新思考商业逻辑,构建新的商业模式,不断提升企业创新能力,来适应新时代带来的新挑战。
近日,「数治企业 数智人才—人力资源数字化转型论坛」活动在深圳成功举办,吸引了诸多资深学者、企业管理者参与,共同探讨人力资源的数字化变革路径。中国人民大学劳动人事学院博导李育辉教授进行《AI技术在人力资源数字化转型中的应用》主题分享。
8月8日,在“2023全球创见者大会·装备制造行业峰会”期间,金蝶正式发布《金蝶装备制造业数字化转型白皮书》、《金蝶装备制造业数字化整体解决方案》两大智库,结合新一代信息技术快速发展的时代背景,对装备制造业发展趋势、面临挑战、数字化转型关键成功要素等进行了综合阐述和分析,详细解析了装备制造业数字化转型的业务模式,并列举了具体的典型场景、解决方案及标杆案例,为行业客户提供数字化转型发展新思路。
作为经验丰富的企业管理云SaaS公司,金蝶软件(中国)有限公司(以下简称“金蝶”)在30年的不断创新发展中,赢得了业内一致好评。自从与华为云深度合作以来,金蝶全方位夯实企业管理的数字化基础,助推全行业提质增效,为企业数字化管理提供了更多精准、高效的解决方案。